Em assembleias realizadas nos municípios de Castelo e Santa Teresa, os trabalhadores e trabalhadoras do Consórcio Cesan Lote 4 aprovaram o novo Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) 2026/2027. Com o fechamento do acordo junto à empresa Almeida Sapata, responsável pelo contrato, a greve que estava prevista para a categoria foi oficialmente cancelada.

A conquista coroa a mobilização da categoria conduzida pelo Sindaema, garantindo avanços expressivos nos direitos trabalhistas e econômicos.

Principais Conquistas do Novo ACT

O acordo assegura importantes reajustes e benefícios fundamentais para a valorização dos trabalhadores:

• Reajuste Salarial: 5% de aumento nos salários e no piso salarial.

• Ticket-Alimentação: reajuste para R$ 1.300,00, somado a um abono especial de R$ 350,00 pago no mês de outubro.

• Vale-Transporte: redução histórica do desconto em folha de pagamento de 6% (previsto pela CLT) para apenas 1%.

• Café da Manhã: reajustado para R$ 8,00.

• Cesta Natalina: valor ampliado para R$ 280,00.

• Seguro de Vida: reajuste importante nos valores cobertos pela apólice.

Sindaema segue firme na luta

Apesar das importantes vitórias conquistadas neste acordo, o sindicato ressalta que o trabalho continua. Questões pendentes, como a regularização e a justa remuneração das diárias de deslocamento quando os profissionais se deslocam para outros municípios fora de suas bases, seguem ativas na mesa de negociação com a empresa nos próximos meses.

Em assembleias específicas convocadas pelo Sindicato dos Trabalhadores em Água, Esgoto e Meio Ambiente do Estado do Espírito Santo (Sindaema), os empregados do Consórcio Cesan Lote 4 – Almeida Sapata aprovaram a deflagração de greve por tempo indeterminado. A paralisação terá início oficial às 07h00 do dia 22 de setembro de 2026.

A decisão da categoria é uma resposta direta à postura intransigente da direção do Consórcio, marcada pela frustração das negociações coletivas e pela recusa patronal em prorrogar a data-base, inviabilizando o avanço no diálogo para o fechamento do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT 2026/2027).

Principais pontos da mobilização:

• Início do movimento: terça-feira, 22 de setembro de 2026, a partir das 07h00.
• Categoria afetada: empregados do Consórcio Cesan Lote 4 – Almeida Sapata.
• Motivo: recusa patronal em negociar o ACT 2026/2027 e descumprimento da prorrogação da data-base.

O Sindaema reforça que a greve é um instrumento legítimo de defesa dos direitos trabalhistas diante do encerramento unilateral das tratativas pelo consórcio. O sindicato informa ainda que cumprirá todos os requisitos legais aplicáveis à categoria para resguardar as atividades essenciais e manter a comunidade informada ao longo de todo o movimento.

Veja o edital de greve: Edital Greve Almeida Sapata lote 04- Comunicação a População 17-09-2026 -sem logo.docx

Documento convoca candidaturas ao Governo do Estado e aos parlamentos Estadual e Federal a assumirem publicamente a defesa da Cesan pública, dos SAAEs e da justiça socioambiental no Espírito Santo.

Em um momento decisivo para o futuro do Espírito Santo, o Sindaema, entidades sindicais e movimentos sociais lançam a Carta de Compromissos com o Saneamento Público e Meio Ambiente. O documento estabelece diretrizes fundamentais para garantir que o acesso à água tratada, ao esgotamento sanitário e a um meio ambiente equilibrado continuem sendo tratados como direitos humanos essenciais, e não como mercadorias.

A iniciativa desafia formalmente os postulantes ao Palácio Anchieta e as candidaturas à Assembleia Legislativa e ao Congresso Nacional a firmarem uma postura clara e transparente contra os projetos de privatização e precarização do setor.

Principais compromissos da Carta

O documento reúne 13 eixos estratégicos para as políticas públicas do Estado, entre os quais destacam-se:

• Cesan e SAAEs 100% públicos: manutenção da Companhia sob controle estatal (sem abertura de capital, alienação ou concessão plena) e apoio estrutural aos Serviços Autônomos de Água e Esgoto municipais.

• Revisão do Universaliza ES e da Lei nº 14.026/2020: priorização da prestação direta e de parcerias entre entes públicos, garantindo subsídios cruzados e autonomia municipal.

• Justiça tarifária e Mínimo Vital: ampliação da tarifa social automática pelo CadÚnico e proibição de cortes de fornecimento por incapacidade financeira.

• Defesa ambiental e fortalecimento do IEMA: gestão pública direta das Unidades de Conservação (sem concessões à iniciativa privada), realização de concursos públicos e autonomia técnica para a fiscalização ambiental.

• Recursos do Rio Doce: destinação prioritária das verbas da repactuação de Mariana para investimentos em infraestrutura e recuperação pública socioambiental, vedando o repasse a concessões privadas.

• Valorização da classe trabalhadora: combate rigoroso à precarização e à terceirização nas atividades finalísticas, com valorização de planos de carreira e saúde do trabalhador.

• Justiça climática e saneamento rural: foco emergencial em populações periféricas, comunidades tradicionais (quilombolas, ribeirinhas e indígenas) e áreas de vulnerabilidade climática.

Candidato(a), firme seu compromisso público!

A carta está disponível para download público. Para subscrever o compromisso com os trabalhadores e a sociedade capixaba, siga o passo a passo:

1. Baixe o documento no botão abaixo;

2. Assine a carta com a identificação formal da sua candidatura;

3. Envie o arquivo assinado para o e-mail do sindicato: contato@sindaema.org.br (ou canal institucional correspondente);

4. Divulgue o compromisso: publique nas suas redes sociais, marque o perfil oficial do Sindaema e preste contas à população sobre sua posição em defesa do patrimônio público.

CLIQUE AQUI PARA BAIXAR A CARTA DE COMPROMISSOS EM PDF/WORD

Eleitor capixaba: cobre o seu candidato!

A defesa da água pública e do meio ambiente depende da mobilização coletiva. Baixe o documento, compartilhe nas redes, envie para os candidatos em quem você pretende votar e pergunte: você tem coragem de assinar esse compromisso com o povo capixaba?